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王赏

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介绍:结果分数刚刚及格(后来部门面知道的,之前HR居然说做的都挺好的--)╮(╯▽╰)╭所以其实这里没什么大关系,跟着自己感觉做吧然后换地方又开始技术面,过来的面试官是两位工程师的样子,其实也没什么太多的技术啦,就是看你带过去的资料聊聊,然后问问你的一些自己对于职位的理解和工作的追求啦balabala,然后一些课程的东西问问啦,比如俺是IE的跟学长交流了一下运筹学,什么linearprogramming老本都亮出来了,把我脑子里仅存的一点导师教的课程内容都倒出来。...

张松

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介绍:Logic产品Yield上不去,原则上PIE只要一句:Product给点方向。利来官方网站w66利来,利来官方网站w66利来,利来官方网站w66利来,利来官方网站w66利来,利来官方网站w66利来,利来官方网站w66利来

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ify | 2018-12-16 | 阅读(222) | 评论(87)
我有的,仅仅只是一颗敢于拼搏、敢于挑战的心,这就是人们所说的勇气吧。【阅读全文】
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0ia | 2018-12-16 | 阅读(279) | 评论(950)
转了一圈后,在大厅了坐了下。【阅读全文】
ogm | 2018-12-16 | 阅读(701) | 评论(949)
当被告知还是软件方面时,四位面试官开始轮番问我英特尔的某技术,其实这个时候我已经可以预测自己在AMD的面试已经结束了。【阅读全文】
11e | 2018-12-16 | 阅读(380) | 评论(607)
按照前程无忧的筛选,我提交的简历,可能直接被刷掉。【阅读全文】
gx9 | 2018-12-16 | 阅读(237) | 评论(811)
接下来就是笔试、一面、二面,因为有了前面几次的面试经历,自己没有过多地修饰,老老实实的回答了面试官提出的问题,然后把自己用OPPO手机的感受描述了一番,最后荣幸地接到了录用通知,总的来说还比较顺利。【阅读全文】
ryf | 2018-12-15 | 阅读(912) | 评论(410)
7月17里午夜,我百无聊赖的投了一份简历。【阅读全文】
gn0 | 2018-12-15 | 阅读(191) | 评论(198)
风讯网
eqr | 2018-12-15 | 阅读(322) | 评论(922)
虽然我对中芯也是满腐牢骚,但我也无法忍受某些不了解它的人的妄加评论。【阅读全文】
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wsy | 2018-12-15 | 阅读(891) | 评论(504)
问题很常规,没有自我介绍。【阅读全文】
u9p | 2018-12-14 | 阅读(888) | 评论(643)
3M公司的确是一家很厉害的公司,在产品的开发上面有很强的创新,但是这个仅仅只是3M美国,不是3M中国.3M(中国)在中国的发展我觉得是对3M整个所谓企业文化的一种倒退,因为3M(中国)根本就没什么企业文化,所谓的创新基本上就是一个幌子,它只有一个目的:拼命的赚钱,为了赚钱什么事情都做的出来.从本质上讲它和富士康之类的台企基本上没什么区别,可能连它们都不如.3M公司是一个外企的外衣,国企的作风,民企的管理.3M公司所鼓吹的人性化管理基本上在3M公司内部根本上就没法体现,3M在公司最大的目的就是非人性化管理,拼命的压榨一线员工的利益.在3M公司内部有很多的老外一起工作,感觉的确很像一家外企,有外文的邮件与流利的英文交流.国企的作风就是公司内部斗争激烈,互相拆台.民企的管理就是说在3M公司没有什么民主,什么都是领导说了算,敢于发表不同意见的人都被公司以各种理由开掉了.所以在3M内部阿谀奉承之风很重.没人敢于发表自己的不同看法.在3M公司内部需要的是忠实的奴仆,而不是真真有思想的人.3M公司内部的管理制度也很不人性化,是一家很现实的公司,对于员工的要求很高,里面的关系也很复杂,没有很大的靠山,新员工基本上很难短期内立足.公司内部的领导对下面员工的利益基本上都是漠视的,考虑的最多的是如何压榨下面的员工取悦上层的领导争取获得更大的高位.3M公司的福利待遇也是逐年下降,随着3M上层领导对所谓成本的节约,员工的福利也逐渐下降.和3M公司的劳动强度比较起来,性价比是蛮低的.所以建议大家找工作的时候不要被所谓外企的光环所迷惑,其实那个都是浮云,3M公司也不是大家想的那么好,很多都是自己的猜测.【阅读全文】
9al | 2018-12-14 | 阅读(522) | 评论(150)
但是手机行业的竞争太过激烈,产品更新换代的速度太快,未来手机肯定是智能机的市场,oppo的智能机研发已经走在后面了。【阅读全文】
d7s | 2018-12-14 | 阅读(372) | 评论(699)
在回去的路上,我同学给我打了电话,说M去找了她,说我表现很不错,决定给我三面机会,三面其实就是最终面试,要去跟3M中国技术中心的总经理J聊天,这家伙才是决定是否雇佣你的人,顺便插一句,找工作中有一点很重要,就是要知道谁有权最终雇佣你,而这些人往往最难对付,不需要把所有精力都放在跟人力资源,小的部门经理上这些没有决定权的人身上。【阅读全文】
rno | 2018-12-13 | 阅读(93) | 评论(477)
突然,他问我,你觉得有什么让你感到遗憾的,我马上脱口而出,我的遗憾就是没有能去一家跨国公司,可刚出口,我就后悔了,这真是一个愚蠢的答案,果然,他问:为什么想来大公司,小公司不好吗?这个时候,我只能自圆其说,说去大公司是自己的一个梦想,而且3M是家不错的公司,我希望能够为3M服务,他听后只是笑了笑,我猜不透当时他在想什么,但相比之下,自己表现的过于热情和过于渴望,好像如果不能进这家公司,以后的人生就没有什么希望似的,只怪自己当时太肤浅了,呵呵。【阅读全文】
oqr | 2018-12-13 | 阅读(159) | 评论(801)
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